Reunión con la Viceconsejera de Industria y Energía del Gobierno de Canarias
La Confederación Canaria de Empresarios recibió, durante la mañana del 10 de julio, la visita de la Viceconsejera de Industria y Energía del Gobierno de Canarias, la Ilma. Sra. Francisca Luengo Orol, con el objeto de exponer a los miembros de nuestra Junta Directiva la política energética en la isla de Gran Canaria, y los objetivos que plantea el Gobierno de Canarias para el desarrollo de un nuevo modelo energético sostenible en el Archipiélago.
A lo largo de la reunión, la Viceconsejera expuso los ejes prioritarios previstos por el ejecutivo autonómico para el cambio gradual del modelo energético de Canarias, estos son, la potenciación del autoabastecimiento a partir del fomento de las energías renovables e incrementando la interconexión de los sistemas insulares de electricidad; la diversificación de las materias primas energéticas; el impulso de la eficiencia del transporte eléctrico; y el fomento de la eficiencia energética.
El crowdfunding; la financiación por la multitud
Es la forma de financiar proyectos e ideas a través de la Red que pueden ir desde una temática personal hasta la puesta en marcha de un negocio. Todo se debe a las micro financiaciones o aportaciones de muchos, que sumadas, auspician la posibilidad de llevar a término la iniciativa planteada.
La Red permite ser un escaparate del proyecto, ya sea una idea de un negocio, la creación y edición de un libro, la potabilización en un pueblo de Perú, el primer disco de una banda musical o el certamen teatral de una ciudad. Como algunos dicen: a la gente le gusta sentir que forma parte de la idea con la que se compromete y por eso aporta una pequeña cantidad de dinero que a la postre y sumadas a otras cantidades, da un empujón financiero al desarrollo del proyecto propuesto.
Este instrumento social de financiación se encuadra en el conocido Friends & Familiy, pero supone avanzar más allá, es dar un salto y superar el entorno más próximo para dirigirse de manera espontánea y flexible a la aceptación del gran público por medio de plataformas de crowdfunding en Internet.
Las plataformas fundadoras de la idea nacieron en Estados Unidos entre los años 2006 y 2009, siendo las webs Indiegogo (fundada en 2007) y Kickstarter (2008) las precursoras del fenómeno, aunque a principios de este siglo ya hubo experiencias de financiación colectiva de proyectos en otros países, pero no con la participación tan decisiva de Internet.
En España, la pionera ha sido Partizipa (2007), que sigue siendo la principal web del mecenazgo empresarial, y cuyo fundador afirma acerca de los patrocinadores: “son personas que prestan su apoyo a empresas a cambio de un beneficio económico, un tanto por ciento de las plusvalías que se generen”, a través de contratos legales firmados electrónicamente.
En el mundo cultural y artístico, es Verkami (Diciembre de 2010) una de las primeras en consolidarse como un referente nacional frente a proyectos empresariales extranjeros. Como ellos dicen, Verkami es un punto de encuentro entre gente con ideas, proyectos interesantes y usuarios con ganas de ayudar a llevarlos a cabo. En su página Web nos comunican que en este tiempo de andadura empresarial, han hecho realidad 418 proyectos, y este mes, con 120 iniciativas en marcha, esperan llegar a los 500 proyectos que hayan obtenido o superado su solicitud de financiación.
Hoy en día, tanto las americanas mencionadas anteriormente como también otras plataformas españolas, están operativas en nuestra área virtual. Pero no todas las iniciativas empresariales de estas plataformas o similares han tenido éxito en el mercado. Sólo unas pocas han obtenido el respaldo que proporciona la fiabilidad y el trabajo bien hecho. Así encontramos a Lánzanos (2010) y a Goteo (Noviembre de 2011).
El éxito de Verkami es muy elevado, puesto que más del 42% de los proyectos obtiene la financiación deseada. A otra escala más global, y como dato curioso, tengamos en cuenta a Kickstarter, que posibilitó que los afamados creadores de videojuegos Tim Schafer y Ron Gilbert (LucasArts) que pedían 400.000 dólares para desarrollar un nuevo videojuego, obtuviesen más de tres millones de dólares con la participación de 80.000 mecenas.
Aunque parezca fácil, el crowdfunding hay que trabajarlo duro, tanto por parte del proponente como de la plataforma. Al primero se le debe pedir experiencia anterior o una comunidad de apasionados en su temática, a la que poder hacerles llegar su proyecto, y por parte de la plataforma; expandir y publicitar tales intenciones del autor.
Kickstarter cerró 2011 con 11.836 proyectos financiados (frente a 3.910 en 2010), 76 millones de euros recaudados (21 en el ejercicio anterior) y 30,6 millones de usuarios. En España, en sus 14 meses de existencia, al millón acumulado de Verkami se le une otro medio millón de Lánzanos, y Goteo lleva 50.000 euros en poco más de cuatro meses.
El fenómeno va variando y adaptándose a los gustos de los seguidores o clientes, así nace seedquick, una nueva plataforma que mezcla crowdsourcing y crowdfunding, de la mano del equipo de Lánzanos y algunos business angels. La innovacion radica en que en las primeras fases de vida de la idea, su validación y consistencia serán aportados vía el crowdsourcing.
Para finalizar, les presentamos las Webs más importantes del Crowdfunding Español:
- Verkami: TEMÁTICA ARTÍSTICA.
- Lánzanos: TEMÁTICA CULTURAL.
- Goteo: TEMÁTICA SOCIAL Y PARTICIPATIVA.
- Partizipa: TEMÁTICA EMPRENDEDORES.
- La Tahona Cultural: TEMÁTICA ARTÍSTICA Y SOCIAL
- Injoinet: TEMÁTICA GENERAL
- Sociosinversores: TEMÁTICA EMPRENDEDORES.
- Vorticex: LA PRIMERA PLATAFORMA DE CROWDFUNDING PARA PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN Y CIENCIA.
- Firstclap: TEMÁTICA MÚSICA.
- Cabaretcrenom: TEMÁTICA LITERATURA.
- Montatuconcierto: TEMÁTICA MÚSICA.
- Joinmyproject: TEMÁTICA PROYECTOS (ESTÁ INICIÁNDOSE)
- Comproyecto: TEMÁTICA PROYECTOS (ESTÁ INICIÁNDOSE)
- Volanda: TEMÁTICA GENERAL (ESTÁ INICIÁNDOSE)
Cómo buscar empleo II
En el artículo anterior, Cómo buscar empleo I, abordamos la búsqueda de empleo desde el punto de vista de la actitud ante la búsqueda: cómo superar nuestros miedos, cómo actuar ante la situación de desempleo, y algunos pasos qué podemos seguir.
En este artículo trataremos cómo buscar empleo desde un punto de vista pragmático: cómo contestar a un anuncio, cómo hacer autocandidatura y cómo utilizar la red de contactos. Teniendo en cuenta el tipo de empleo que busques optarás por una clase de recurso u otro, pero en cualquier caso tendrás que enviar tu currículum a una oferta de empleo publicada en algún medio o enviarlo directamente a una empresa.
Contestar a un anuncio de oferta de empleo.
Podemos consultar ofertas de empleo en prensa escrita, medios de comunicación audiovisual, o a través de internet en los diversos buscadores de empleo que existen.
A la hora de responder a una oferta de empleo es conveniente tener en cuenta los siguientes aspectos:
1º) Contesta la oferta aunque no reúnas la totalidad de los requisitos demandados, si crees que puedes desempeñar el puesto ofertado, salvo que alguno de estos requisitos sea imprescindible. Ten en cuenta que siempre se publica el perfil ideal del trabajador, y que si la empresa no se encuentran candidatos con todas las características, suele adaptar los requisitos exigidos a los candidatos disponibles.
2º) Si puedes, infórmate del tipo de empresa que es y a qué se dedica, y ofrece tus cualidades tanto profesionales como personales que a la empresa le pueda interesar.
Por ejemplo:
Eres un joven de 23 años con estudios de mecánica y con algunos curso de electrónica de vehículos, con una año de experiencia. En la oferta solicitan: Mecánico con conocimientos altos de electrónica de vehículos y con más de 2 años de experiencia como mecánico de vehículos
En este caso, en la contestación al anuncio, deberías resaltar de ti: tus cualidades personales o profesionales en relación al puesto, que posees buenos conocimientos en electrónica de vehículos, alta motivación, ganas de trabajar, y además que por ser un joven menor de 30 años tienen la opción de hacerte un contrato bonificado.
3º) No olvides que puedes adaptar tu currículum a cada oferta, destacando aquella formación o experiencia que tengas que sea relevante para el puesto ofertado.
4º) Es deseable acompañar al curriculum con una carta de presentación de contestación a un anuncio, en la que destaques las cualidades o conocimientos que poseas según acabamos de ver en el ejemplo anterior.
La autocandidatura.
La autocandidatura es otra de las vías más habituales para la búsqueda de empleo. Consiste en entregar o enviar tu curriculum a las empresas sin que haya oferta previa. Ésta puede hacerse personalmente, por teléfono o a través de algún medio como internet, correo, fax, etc.
Debemos entender la autocandidatura como un plan de marketing personal directo, en el que nosotros somos el producto que vamos a vender a las empresas que lo necesitan. Esta opción de búsqueda de empleo es complementaria con la anterior, es decir, además de consultar habitualmente la publicación de ofertas de empleo es importante que, paralelamente, presentes tu autocandidatura a las empresas.
¿Cómo haremos la autocandidatura?
1º) Busca las empresas en las que podrías trabajar, ya que tienen puestos de trabajo en los que puedes desempeñar tu profesión.
2º) Si es posible, haz un listado con toda la información que puedas reunir de cada una, por ejemplo: nombre, dirección, teléfono, persona de contacto, departamentos, centros de trabajo, productos que vende, plantilla (nº de trabajadores), etc.
3º) La información sobre las empresas la puedes encontrar en las páginas web de las empresas, o bien a través de las páginas amarillas, o conocidos.
4º) Adapta, si es conveniente, la carta de autocandidatura y el currículum y envíalos.
Cuando no tengas la opción de enviarlo por algún medio telemático (correo electrónico, internet, fax,..) o creas que es importante presentarte personalmente haz la autocandidatura en persona. Para ello ten en cuenta los siguientes puntos:
a) Trata que te reciba el encargado o encargada.
d) Actúa con amabilidad y una sonrisa. Preséntate y dile que eres …. (dependiente, mecánico, educador, chófer-repartidor, etc.) y que estás muy interesado en trabajar en su empresa a la vez que le entregas tu currículum. Luego despídete cordialmente.
d) Recoge los datos de ésta visita en tu agenda de búsqueda: nombre de la persona con la que hablaste, fecha de esa visita, fecha para volver si se diese el caso, teléfono, etc.
La red de contactos.
Además de las dos vías anteriores, existe otra que forma de búsqueda, también rentable, la red de contactos. Más del 50% de los empleos se consiguen a través de esta forma de búsqueda, por lo que podemos decir que es la forma más eficaz de conseguir empleo.
Tenemos que ponernos en el lugar de las empresas. Cuando una empresa quiere contratar a alguien, es habitual preguntar a los propios trabajadores si conocen a alguien que pueda desempeñar el puesto a ofertar.
¿Qué tenemos que hacer para utilizar o crear nuestra red de contactos para buscar empleo?
1º) Haz una relación de las personas que conoces tanto a nivel personal como a nivel profesional. Piensa en cada uno de ellos e intenta encontrar alguna relación entre los empleos que puedes desempeñar y las empresas en las que trabajan o los contactos que sabes que tienen.
2º) Frecuenta los puntos de encuentro habituales de nuestro sector profesional: jornadas, congresos, ferias, colegios profesionales, eventos sociales, etc.
3º) Haz un plan de lo que puedes pedir a cada uno de ellos:
- Estructurar la información que le vas a transmitir sobre tus competencias, intereses, etc.
- Recopilar toda la información que puedas sobre la empresa o puesto de trabajo en concreto.
- Concretar actuaciones que se van a llevar a cabo y fechas en las que volver a contactar.
4º) Cuando contactes con un conocido infórmale de qué tipo de empleo estás buscando. Pregúntale por las posibilidades que tienes de tener una entrevista con algún responsable o encargado de departamento.
5º) Si has conseguido llegar a la entrevista y conoces a alguien de la empresa se lo puedes comunicar, para que dé referencias tuyas.
Las Redes sociales
Las redes sociales es una nueva forma de búsqueda de empleo, a través de lo que se conoce como networking. Cada vez son más los usuarios que utilizan esta vía, no sólo para sus relaciones sociales, sino para buscar empleo o relacionarse con profesionales de su sector. Las más utilizadas son Facebook, Twitter y, más dirigida al ámbito profesional, LinkedIn.
Para que sea más efectiva nuestra participación en las redes sociales debemos tener en cuenta algunos aspectos:
1º) Es importante que nuestro perfil sea lo más profesional posible, cuidando las formas, fotos, comentarios, etc. que colguemos.
2º) Es importante configurar bien las opciones de privacidad, así como controlar la información que aparezca sobre ti en las redes.
3º) En redes como Linkedin, las empresas no sólo se fijan en el perfil que tengas, sino en las interacciones y participación que tengas en la red, es decir, lo activo que seas y la preponderancia que tengas en un sector.
Este artículo pretende servir de ayuda aportando pautas concretas para buscar empleo con respecto a: cómo contestar a un anuncio, cómo hacer autocandidatura y cómo utilizar la red de contactos. Éstas, unidas una actitud activa y perseverante aumentarán nuestras posibilidades de encontrar trabajo.
El aumento de la demanda turística extranjera compensó la debilidad del turismo nacional y mejoró los resultados del sector durante 2011
En un escenario más favorable que en años anteriores, el sector turístico jugó un papel fundamental en el crecimiento de la economía canaria durante 2011, beneficiada por el efecto positivo de la bonificación sobre las tasas aeroportuarias, pero sobre todo por el empuje que supuso el desvío de turistas ocasionado a partir del cierre de determinados mercados del norte de África y Oriente próximo como consecuencia de la primavera árabe.
La amplia mayoría de los indicadores turísticos cerraron 2011 en positivo, intensificando la trayectoria creciente iniciada a mediados de 2010. Así, observamos que los establecimientos turísticos del Archipiélago alojaron durante 2011 a 11.572.055 turistas, lo que eleva en un 10,5% las cifras de visitantes alojados durante 2010. Este incremento mejora el avance de un año antes (6,0%), y compensa las caídas observadas durante 2008 (-0,4%) y 2009 (-14,2%).
El notable aumento de las estancias estuvo acompañado de un incremento, del 13,5%, del número de las pernoctaciones, que alcanzó una cifra final cercana a los 89 millones, implicando ambos fenómenos que la estancia media se situara en las 7,70 noches, 0,20 noches más que en 2010. Por otro parte, el grado de ocupación de los complejos turísticos aprecia un ascenso generalizado, aumentando en 6,5 p.p. en la planta hotelera, para una media del 70,0%, y en 5,7 puntos porcentuales en los apartamentos, que se situó en el 49,6 por ciento.
No obstante, debe tenerse en consideración que esta mejora en las llegadas de turistas se produce exclusivamente por el aumento de la demanda extranjera (16,7%), mientras que la demanda turística española cae, tanto por parte del turista residente en Canarias (-3,1%) como por el procedente del resto de España (-5,4%).
La menor renta disponible, los altos niveles de desempleo y el bajo grado de confianza de las familias, parecen haber debilitado la demanda turística nacional, en contraste con la dinámica de ejercicios anteriores.
RETOS DE FUTURO
A pesar de que resulta innegable que, en términos generales, la actividad turística ha apreciado una significativa mejora durante 2011, se debe tener en cuenta que ésta parece responder a factores exógenos y temporales, y que, una vez minorados los fenómenos coyunturales que influyeron en su crecimiento, ha comenzado a dar muestras de estar iniciando una trayectoria menos favorable durante los primeros meses de 2012.
De hecho, las perspectivas para los próximos meses apuntan a que el sector deberá hacer frente, además, al impacto sobre la demanda turística de la eliminación de la bonificación sobre las tasas aeroportuarias, así como al incremento fiscal implementado recientemente, que a buen seguro dañará los resultados turísticos y penalizará el consumo, tanto residente como no residente.
Asimismo, conviene recordar que en el sector turístico aún persisten factores que condicionan su evolución, como son la restricción al crédito de las empresas, la elevada incertidumbre de los mercados financieros, el estado de debilidad de la demanda interna canaria y española. Todo ello evidencia la importancia de apostar por la consolidación de una mejora competitiva con un carácter más estructural.
Se ha de trabajar por fortalecer la posición estratégica del sector en los mercados, optando por ofrecer un producto diferenciado, que apueste claramente por parámetros basados en la calidad, y se debe trabajar por el desarrollo de modelos que aporten valor añadido a nuestro mercado turístico, tanto en términos de empleo como de producción, y que satisfagan en mayor medida las tendencias actuales del mercado.
La diversificación de la oferta turística debe ser otro pilar fundamental, por lo que ha de atenderse a nuevos nichos de mercado emergentes, como pudiera ser el turismo aparejado a actividades deportivas, el turismo de la salud, el turismo náutico, o el turismo de carácter residencial.
Asimismo, el fomento e implantación de las tecnologías de la información y las comunicaciones, se convierten en un elemento clave en la comercialización turística, debiendo impulsarse tanto el desarrollo de plataformas de calidad, como de estrategias que procuren un mejor posicionamiento de nuestros productos turísticos en la Red, o la adaptación de estas herramientas a las incipientes tecnologías portátiles de comunicación, que plantean nuevos retos en materia de marketing y comunicación dentro del sector.
En otro ámbito, el uso de Internet y las redes sociales, además de un importante canal de información y de venta, posibilita al visitante relatar y difundir las experiencias vividas durante su estancia, resultando un mecanismo eficaz en el momento de elegir su destino vacacional para el visitante futuro.
Todas estas medidas requieren del esfuerzo conjunto de las distintas instituciones, públicas o privadas, en el ámbito de sus competencias, de forma que desarrollen y faciliten la aplicación de iniciativas encaminada a fortalecer la competitividad y la adecuada promoción del turismo canario como destino de primer orden. Se requiere también de un impulso inversor, por lo que preocupa la desaparición de las partidas presupuestarias estatales destinadas a la mejora de las infraestructuras turísticas, elemento básico para la supervivencia futura del sector.
*Para más información sobre la evolución del sector turístico en Canarias durante 2011, puede acceder al capítulo específico de nuestro Informe Anual de la Economía Canaria 2011: 9. Actividad del sector turístico.
La caída del empleo -a excepción de los servicios- junto con la incorporación de nuevos activos al mercado laboral determinan la evolución del paro en Canarias en 2011
La ocupación en las Islas cerró 2011 con un descenso del 1,0%, lo que supone la pérdida efectiva de 7.700 empleos, en comparación con el dato estimado para 2010. Cabe matizar, en cualquier caso, que esta caída de la ocupación resulta más moderada que la del conjunto del Estado, donde se ha estimado un descenso del 3,3 por ciento.
Tras este resultado se esconde el recrudecimiento de la crisis de deuda soberana durante el último trimestre de 2011, que interrumpió la tímida recuperación del empleo apreciada en Canarias durante el segundo semestre de 2010 y el primero de 2011, en los que se habían conseguido encadenar dos crecimientos consecutivos con aumentos en el número de ocupados, 12.200 efectivos más durante el primer semestre de 2010, y otros 11.700 durante la primera mitad de 2011, en un contexto influenciado por la mejoría de la demanda del sector turístico.
No obstante, concluido el verano, los efectos de la crisis de deuda soberana obligaban a revisar a la baja las previsiones de crecimiento que se habían adelantado para el año 2011, e incluso las previstas inicialmente para el año 2012, añadiendo nuevas dificultades para acceder al crédito y obligando a reforzar la política de ajuste del gasto público.
Todo ello incidió en mayores limitaciones para nuestra demanda interna, que terminaron repercutiendo sobre el mercado laboral de nuestro país, y también sobre el de Canarias, registrando, en ambos casos, caídas en la ocupación durante el tramo final del año.
La evolución del empleo coincidió con otro fenómeno relevante, el aumento de la población activa, que crece en Canarias en un 1,8%, estos son 19.800 nuevos efectivos en comparación con el dato de 2010, y a diferencia de lo ocurrido en el contexto nacional, donde el número de activos llegó incluso a registrar un descenso, aunque moderado, del 0,1 por ciento.
De esta manera, el flujo de activos en nuestro mercado laboral retoma nuevamente la tendencia alcista que venía manteniendo durante todo el periodo de la crisis, con la única excepción de 2010, cuando se advirtió un descenso de apenas el 0,6 por ciento.
La incorporación de nuevos activos a nuestro mercado laboral se ha convertido, dada la débil capacidad para crear empleo, en un factor determinante que influye sobre el crecimiento en el número de parados en las Islas.
Como consecuencia de los efectos conjuntos de la caída del empleo y del aumento de los activos, la población parada aumentó en las Islas en un 8,7% con respecto a 2010, hasta alcanzarse un total de 341.900 desempleados.
Por ramas de actividad, destacan las incluidas en los servicios como las únicas capaces de crear empleo durante el pasado año, contabilizando un incremento conjunto de la ocupación en este sector de 20.700 personas.
No obstante, el avance del empleo de los servicios en su conjunto no resulta un denominador común para todas y cada una de las ramas que conforman el sector terciario.
El aumento de la ocupación se ha concentrado, principalmente, en ramas como el comercio, los transportes y la hostelería que, en conjunto lograron crear 19.900 empleos, en respuesta a la reactivación que han venido mostrando los indicadores de actividad relacionados con el turismo durante 2010 y 2011.
En el mismo sentido, aunque con menor intensidad, crece la ocupación en las actividades incluidas en el epígrafe “Actividades profesionales, científicas y técnicas; actividades administrativas y servicios auxiliares” (5.200 nuevos empleos), así como en las actividades financieras y de seguros (2.000 nuevos empleos) y las relacionadas con la información y las comunicaciones (1.000 ocupados más).
Sin embargo, otras ramas adscritas a los servicios minoran su número de ocupados, como es el caso del conjunto “Administración Pública y defensa, Seguridad social obligatoria; educación; actividades sanitarias y de servicios sociales”, que anota una caída de 3.800 empleados; las actividades inmobiliarias (-2.100 empleados menos), o las contenidas en el epígrafe “Actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento; hogares como empleadores domésticos y como productores de bienes y servicios para uso propio; actividades de organizaciones y organismos extraterritoriales; otros servicios” (-1.400 ocupados menos).
En cuanto al resto de los sectores, se aprecian sendos descensos, especialmente en el sector de la construcción, que registra una reducción al cierre de 2011 de 18.900 empleos, seguido por el sector industrial y la agricultura, con minoraciones estimadas en 5.900 y 3.600 empleos menos que en el ejercicio 2010.
La evolución de los activos vuelve a ser clave en el primer trimestre de 2012
Durante los primeros meses de 2012, el incremento de la población activa ha continuado como el principal responsable del avance registrado por el paro en Canarias. Según las estimaciones relativas al primer trimestre de 2012, los activos en las Islas se incrementaron en 17.200 efectivos, lo que supuso un avance, en comparación con los datos del último trimestre de 2011, del 1,6 por ciento.
Este aumento estuvo acompañado por un nuevo descenso en la ocupación, en este caso de 3.200 efectivos durante el primer trimestre de 2012, lo que en términos relativos se traduce en una caída intertrimestral del 0,4 por ciento.
Dichas cifras han implicado un nuevo aumento del desempleo, que se sitúa durante el primer trimestre de 2012 en los 362.300 parados, 20.400 personas más que en el último trimestre de 2011.
* Para más información sobre la evolución del mercado de trabajo en Canarias durante 2011, puede acceder al capítulo específico de nuestro Informe Anual de la Economía Canaria 2011: 2. Encuesta de Población Activa.
El Viceconsejero de Turismo presenta en la CCE los detalles del Proyecto de Ley de Renovación y Cualificación Turística
El Viceconsejero de Turismo, el Ilmo. Sr. D. Ricardo Fernández de la Puente Armas, y el Director General de Infraestructura Turística, Ilmo. Sr. D. Miguel Cabrera Cabrera, visitaron el pasado 4 de julio, la sede de la Confederación Canaria de Empresarios para presentar, ante los miembros de la Junta Directiva, los detalles del Anteproyecto de Ley de Renovación y Cualificación Turística.
La tramitación de esta norma debe estar culminada para el 13 de diciembre de 2012, fecha en la que finaliza el periodo para otorgar autorizaciones previas de las exigidas por la Ley de Ordenación del Turismo de Canarias en los supuestos que contempla la vigente Ley 6/2009, de 6 de mayo, de medidas urgentes en materia de ordenación territorial para la dinamización sectorial y la ordenación del turismo.
Mejora el PIB per cápita en Canarias, hasta los 19.806 euros por habitante en 2011
Mejora también la productividad en las Islas, condicionada por el efecto de la caída del empleo.
Durante 2011, el PIB per cápita canario se situó en los 19.806 euros por habitante, lo que significó un incremento del 2,7% respecto a 2010, mientras que el avance experimentado en el ámbito nacional resultó del 2,0%, hasta situarse en los 23.271 euros por habitante.
Este avance del PIB per cápita en el Archipiélago se produce por la conjunción de dos factores. Por un lado, crece el PIB durante el pasado año (3,4% en términos nominales), mientras que la población avanza a un ritmo más moderado (0,7%).
Se trata un avance poblacional más intenso que la media del país (0,1%), el mayor de las comunidades autónomas junto con Baleares, la otra región española con una estructura económica fuertemente orientada hacia el turismo.
Además, el grueso de este flujo inmigratorio proviene del colectivo de extranjeros ingresados al país durante el último año, quienes justificaron el 75% del crecimiento poblacional de Canarias durante 2011. Parece que la eventual mejoría turística se esconde detrás del crecimiento poblacional de Canarias durante este último año, atrayendo inmigración laboral hacia el Archipiélago.
La evolución del PIB per cápita en Canarias se invierte con respecto a su trayectoria descrita durante el pasado 2011, interrumpiendo así la tendencia decreciente que venía marcando a lo largo de toda la crisis, aunque este crecimiento resulta insuficiente para recuperar el terreno perdido desde 2008, ya que, desde entonces, esta variable habría perdido en Canarias un 3,0 por ciento.
No obstante, el mayor crecimiento del PIB per cápita en las Islas durante el pasado año supone un estrechamiento de la brecha que le separa del conjunto nacional, quedando situado en el 85,1% de la media estatal, frente al 84,5% de 2010. En cualquier caso, este dato se aleja del nivel de PIB per cápita alcanzado durante el año 2000, cuando llegó a situarse en el 94,8 por ciento.
En cualquier caso, Canarias continúa situada con este resultado entre las regiones con el menor nivel de PIB per cápita del territorio nacional al cierre de 2011, al superar únicamente a Extremadura, Andalucía, Melilla, Castilla-La Mancha y Murcia.
Por su parte, la productividad aparente del factor trabajo -entendida como el cociente entre el producto y el empleo-, aumenta en Canarias en un 2,9% durante 2011, por el doble efecto del avance del PIB canario durante último año (2,1% interanual), y la minoración de la ocupación, que, en términos de empleo equivalente a tiempo completo, se reduce en un 0,7 por ciento.
Este fenómeno se reproduce a escala estatal, aunque con distinta intensidad en las magnitudes que intervienen en la construcción de dicha ratio. En el caso nacional, la productividad aparente crece un 2,8% durante 2011, por un avance del producto total del país del 0,7%, y una caída del 2,0% de la ocupación.
Este resultado, que a priori podría catalogarse de positivo, pone de relieve un fenómeno preocupante al producirse como consecuencia del retroceso del empleo combinado con un aumento del producto. A pesar del crecimiento observado en términos de PIB, la duración y profundidad de la crisis continúa pesando sobre la decisión y las posibilidades reales de contratación de los agentes económicos privados, al estar muy lastrados por la falta de confianza, las perspectivas negativas y las fuertes pérdidas de ejercicios anteriores.
A lo anterior, se une la existencia de un marco laboral excesivamente rígido, sobre el que, si bien es cierto que se avanza en 2012, dichas modificaciones han quedado sin efecto al producirse de forma tardía. No obstante, no cabe duda que estas reformas del mercado laboral tendrán efecto en cuanto comience a recuperarse la actividad económica.
* Para más información sobre la evolución del crecimiento regional de Canarias durante 2011 Informe Anual de la Economía Canaria 2011, también puede accederse al capítulo específico 14. Crecimiento Regional. Canarias 2011
Crecen las exportaciones canarias beneficiadas por la mayor apertura de las PYMES del Archipiélago hacia los mercados exteriores
El comercio exterior canario durante 2011 se ha desenvuelto en un contexto en el que las importaciones y las exportaciones, perfilaron trayectorias contrapuestas.
El mayor de estos agregados, las importaciones, cae ligeramente en un 0,3% (46,7 millones de euros menos) hasta alcanzar los 14.074,2 millones de euros, mientras que el valor de las exportaciones crece en un 3,3%, lo que eleva nuestras ventas al exterior en 107,1 millones de euros, hasta contabilizar un total de 3.357,0 millones de euros.
Estos resultados suponen una reducción de la tradicional posición deficitaria de nuestro saldo comercial de mercancías, que cae en un 1,4% con respecto a 2010, aproximadamente unos 153 millones de euros, situando el déficit comercial del Archipiélago en los 10.717,3 millones de euros.
Analizando las principales partidas importadas, destaca, un año más, el elevado peso que ostentan los combustibles, que tras el notable incremento de 2010 (44,7%), vuelven a crecer sustancialmente en 2011, en esta ocasión en un 17,1% (3.648,0 millones de euros más), en un contexto de elevada cotización del petróleo. Cabe señalar la significativa relevancia de esta partida, pues si se descontara su efecto sobre el total importado a Canarias, la reducción de las importaciones durante 2011 resultaría más abultada, del orden del 5,3% y no del 0,3%, a pesar del efecto compensador generado por la mayor demanda propiciada por el tirón turístico.
En cuanto al comportamiento favorable de las exportaciones durante el pasado 2011, aunque continúan siendo los productos energéticos los que mayor peso ostentan en el conjunto de la región (1.189 millones de euros), los resultados de 2011 parecen confirmar una mayor orientación, si bien aún incipiente, de las empresas canarias hacia el mercado exterior, como revela el notable incremento de 152,5 millones de euros (27,8% interanual) de los envíos realizados mediante grupajes (conjunto heterogéneo de productos en una misma partida), y que se intensifica hasta los 542,5 millones de euros, un significativo 341,1% más a lo largo de los últimos cinco años, alcanzando una cifra total exportada por esta partida de 701,2 millones de euros durante 2011.
El incremento de los grupajes compensaría el retroceso de las partidas agrícolas, con un peso tradicionalmente significativo en el contexto exportador canario. Durante 2011, la partida “frutos comestibles”, que contiene al plátano, cifra un retroceso del 48,7%, 100 millones de euros con respecto a 2010, mientras que las exportaciones de productos pesqueros caen en un 30,3%, unos 50 millones de euros.
Resulta también interesante destacar la trayectoria creciente descrita por las ventas de “metales preciosos” durante los últimos ejercicios, y que durante 2011 ha tenido continuidad, observándose como sus exportaciones se incrementan con respecto a 2010 en un 116,2%, unos 90,2 millones de euros, mientras que en comparación con 2007, el avance resulta aún más significativo, del 3.582%, unos 166,3 millones de euros más.
Esta dinámica responde, en esencia, al comportamiento de dos partidas. De un lado, la aparición de un nuevo fenómeno, las ventas al exterior de oro, prácticamente inexistente hasta 2009, que ha experimentado una rápida evolución durante los últimos tres años, especialmente en 2010 y 2011, acumulando en estos tres ejercicios un montante de 60,7 millones de euros, evidenciando el estado de degradación por el que atraviesa la riqueza patrimonial de las familias del Archipiélago. Por otra, encontramos los “Desperdicios y desechos de metales preciosos”, cuyo crecimiento resulta del 23.646,6% entre 2007 y 2011 (123 millones más), debido a la recuperación de metales preciosos a partir de los residuos generados por equipos electrónicos.
De todo lo anterior, parece constatarse la aparente transformación de la estructura exportadora de las Islas desde el inicio de la crisis.
Por ámbito geográfico, a pesar de nuestra cercanía y de las potenciales ventajas competitivas con que cuenta Canarias para su desarrollo, destaca la baja presencia del Archipiélago en los mercados africanos, suponiendo tan solo el 7,9% de nuestras importaciones (en su inmensa mayoría, petróleo y sus derivados), y un 7,2% de las exportaciones.
Sin embargo, debe ponerse de relieve el notable crecimiento experimentado por las exportaciones canarias hacia el continente africano, que avanzan durante 2011 un 20,8 por ciento. Estos contingentes se componen, fundamentalmente, por envíos de maquinaria, productos alimentarios (fundamentalmente pesqueros) y vehículos terrestres.
Se trata, por tanto, de un resultado positivo, si bien aún muy alejado del potencial exportador del Archipiélago hacia los mercados africanos.
* Para más información sobre la evolución del comercio exterior de Canarias durante 2011 Informe Anual de la Economía Canaria 2011, también puede accederse al capítulo específico 6. Comercio exterior
Cae el paro en junio en 2.564 personas, hasta los 290.664 desempleados
- A escala nacional, el desempleo desciende en un 2,10%, totalizando 4.615.269 parados.
- En términos interanuales, el paro en Canarias se incrementa en un 15,52 por ciento.
Durante junio de 2012, los datos de paro registrado, publicados por los servicios públicos de empleo, constatan un descenso del desempleo en Canarias a último día del mes de 2.564 efectivos en comparación con el mes anterior, que supone un retroceso relativo del 0,87% y sitúa el paro en las 290.664 personas.
Este descenso resulta extrapolable a las dos provincias canarias, si bien alcanza una mayor intensidad en el ámbito de Las Palmas, donde acaece una caída de 1.621 efectivos, para un retroceso relativo del 1,04%, mientras que en Santa Cruz de Tenerife las cifras de paro se minoran en 943 individuos, es decir, un 0,69% por debajo del dato de marzo.
De igual manera, aunque con un carácter más intenso, el conjunto del territorio nacional evidencia un descenso del 2,10%, que supone reducir el dato mensual de paro en 98.853 individuos, para una cifra total de 4.615.269 demandantes en situación de desempleo.
Cabe destacar que el descenso del paro en el Archipiélago coincide con una ligera minoración del número de Afiliados a la Seguridad Social durante junio, medidos en términos medios y no a último día del mes, constatando una descenso medio del 0,14% (950 efectivos menos), que sitúa el total de afiliados en los 655.748 efectivos. No obstante, cabe esperar posibles variaciones de este resultado cuando sean publicados los datos de afiliados a último día del mes, que podría variar de signo.
Por sectores de actividad, el análisis mensual apunta a los servicios como el principal protagonista de la caída del desempleo, en un contexto definido por el inicio del periodo de rebajas y por la mayor actividad turística debido al comienzo de la temporada estival. El paro en los servicios se reduce en 1.766 personas durante el último mes, un 0,86% menos; mientras que, en menor medida, el colectivo sin empleo anterior contabiliza 508 parados menos que en mayo, esto es, un descenso del 3,12% mensual.
A estos retrocesos le siguieron, en términos absolutos, los observados por la construcción, donde se registran 266 desempleados menos, para una minoración del 0,51%; y en la agricultura, que cifra un descenso del 0,74%, equivalente a 15 parados menos en el sector.
Por su parte, el sector industrial resulta la única rama que aumenta su número de desempleados, si bien de manera muy leve, en comparación con mayo de 2012, contabilizando un ligero aumento del 0,16%, que supone 21 nuevos parados.
En términos interanuales, junio resulta el octavo mes consecutivo en que aumenta el desempleo, en contraste con la trayectoria descendente descrita por el desempleo en Canarias durante el primer semestre de 2011 gracias a los buenos resultados turísticos, registrándose durante el sexto mes de 2012 un avance del 15,36%, que en términos absolutos eleva en 38. 701 efectivos la cifra de parados en comparación con el mismo mes de 2011.
Por sectores, los servicios aumentan en 28.992 el número de desempleados, lo que, en términos relativos, supone un avance del 16,60 por ciento. Por su parte, el colectivo sin empleo anterior incrementa sus cifras en 6.281 individuos, con un aumento del 66,02%, mientras que la construcción experimenta un repunte de 1.637 parados, esto es, un 3,27% superior al dato de hace un año, al igual que la industria y la agricultura, donde se contabilizan avances de 1.081 y 710 efectivos, para un aumento relativo del 8,66% y del 13,34%, respectivamente.
Aunque los datos de junio pueden calificarse como positivos, debe recordarse el carácter estacional del periodo, marcado por el comienzo del verano y el periodo de rebajas, por lo que todavía deben ser tomados estos resultados con prudencia, dado el evidente estado de fragilidad en el que permanece el consumo y la inversión tanto pública como privada.
CONFEDERACIÓN CANARIA DE EMPRESARIOS 3 DE JULIO DE 2012